FABRIKASIPEMBUATAN BELT CLEANER SECONDARY DAN PRIMARI. PT.Pava mandiri merupakan perusahan fabrikasih/pembuatan Belt Cleaner Primary dan Scondary d ari bahan dasar Polyurethane Fungsinya belt cleaner merupakan untuk membersihkan conveyor atau mengikis material -material yang melekat pada conveyor ,kami membuat belt cleaner sesuai dengan ukuran lebar conveyor seperti Bw 100 mm, bw 2000 mm VISI: Menjadi developer perumahan yang terdepan dalam memberikan tata lingkungan yang prima serta berkomitmen terhadap kualitas produk demi kepuasan konsumen. MISI : Tujuan utama Kami adalah menjadi property developer yang menyediakan produk-produknya dengan kualitas terbaik, ketepatan waktu dan biaya yang efektif. PTImpact Power Mandiri, H o m e. Tampilan : HP1, 2 : Laptop: Chat WhatsApp Mpu Tantular. Lihat semua PT. PKP = Kelas Pengusaha SM = Kelas Sore / Malam. Gempol-- Jawa Timur: PKP SM STIE Walisongo PKP SM STT Walisongo. Vay Tiền Nhanh. LoginPT. IMPACT POWER MANDIRI IS A COMPANY ENGAGING IN SHOPPER MARKETING SERVICESKantor PusatIndonesiaSitus and AdvertisingUkuran Perusahaan11 - 50 karyawan Sort byAll content is subject to review based on our community guidelines. Neither nor the company themselves can alter or edit reviews. They are posted as 5 reviews sorted by Most recent8 months agoFIELD FORCEMEDANLess than 1 year in the role, former employeePENGALAMANThe good thingsSaya dapat pengalaman baru tentang bekerja jarak jauh dari perusahaan di lapangan, me maintenance di lapangan. kunjungan ke toko, memasaran produk Pembayaran Digital bayar menggunakan scan barcode /QRIS juga Layanan PPOB lainnya kepada toko-toko dan grosir besar. Bagaimana kita mengedukasi Owner toko dari produk yang saya tawarkan kepada mereka, agar mereka bisa bergabung dan mau memakai produk yang saya readingThe challengesHal yang sulit yang dilakukan, mungkin di awal permata masuk kerja di lapangan. banyak tantangan yang harus di lalui mulai dari medan di lapangan, dan cuaca di lapangan, tetapi seiring berjalan waktu sudah bisa di atasi dengan persediaan jaket hujan /mantel hujan. tantangan yang lain mungkin pada awal ke lapangan masih kurang mengerti cara kerja di lapangan karena pengalaman saya di lapangan sebelumnya belum ada, seiring berjalan waktu, dapat saya lalui dengan mudah dengan banyak belajar dari atasan dan reading2 years agoSales promoterMalangLess than 1 year in the role, former employeeSebagai kariyawan dengan sistem kerja kontrakThe good thingsBanyak memiliki pengalaman baik untuk bersosialisasi maupun melakukakan pemasaran produk di perusahaan ini. Dan produk tersebut sudah berjalan dan berkembang sampai batas waktu kerja sebagai kariyawan readingThe challengesUntuk mencari even even yang berpotensi baik untuk pemasaran dan melakukan perjalanan jika mendapatkan even yang berada diluar kota ditempat kami tinggal karena akses berkendara yang sedikit lebih lama untuk ketujuan lokasi readingHave your sayLet others know what it's like to work at PT Impact Power MandiriClick to rate2 years agoMarketing supervisorFeb 2021Marketing supervisorMedan1 to 2 years in the role, current employeesemoga kedepannya akan menjadi perusahaan yang lebih besar lagiThe good thingsuntuk gajih dan insentife sudah baik, diharapkan untuk penyesuaian uang makan, transport, dan asuransi untuk kesejahteraan bersama. karena seiring waktu berjalan akan banyak sekali perusahaan yang sama/ kompetitor yang baru dan coba memberi fasilitas yang lebih menjanjikan lagi...Continue readingThe challengeskesulitan yang dihadapi lebih kepada proses kerja dilapangan karena kurangnya support kendaraan dan minyak sehingga oprasional belum bisa maksimal harus menyesuaikan dengan kondisi keuangan dari kantong pribadi dulu...Continue reading4 years agoHRD & GARuko Tol Boulevard, Jalan Pelayangan, Rawa Buntu, South Tangerang City, Banten, IndonesiaLess than 1 year in the role, current employeeSebagai Staff HRDThe good thingskantor ini memberikan gaji yang bervariatif namun memiliki managemen internal yang sangat buruk, prosedur tidak berjalan dan semua masih acak dan belum tersusun karena masih kurangnya tanggung jawab masing- masing divisiContinue readingThe challengesmenumbuhkan tanggung jawab kepada karyawan, mengajarkan prosedur dan aplikasinya, yang paling penting adalah tanggung jawab dari setiap karyawan, kesalahan kecil menjadi besar sementara kesalahan besar di hilangkan dan tidak ada pertanggung jawabannyaContinue readingCompany Reviews published on our site are the views and opinions of their authors and do not represent the views and opinions of or its personnel. does not verify the truth or accuracy of any reviews and does not adopt or endorse any of the comments posted. posts reviews for what they are worth and for information purposes only to assist candidates to find employment. 8 months agoFIELD FORCEMEDANLess than 1 year in the role, former employeePENGALAMANThe good thingsSaya dapat pengalaman baru tentang bekerja jarak jauh dari perusahaan di lapangan, me maintenance di lapangan. kunjungan ke toko, memasaran produk Pembayaran Digital bayar menggunakan scan barcode /QRIS juga Layanan PPOB lainnya kepada toko-toko dan grosir besar. Bagaimana kita mengedukasi Owner toko dari produk yang saya tawarkan kepada mereka, agar mereka bisa bergabung dan mau memakai produk yang saya readingThe challengesHal yang sulit yang dilakukan, mungkin di awal permata masuk kerja di lapangan. banyak tantangan yang harus di lalui mulai dari medan di lapangan, dan cuaca di lapangan, tetapi seiring berjalan waktu sudah bisa di atasi dengan persediaan jaket hujan /mantel hujan. tantangan yang lain mungkin pada awal ke lapangan masih kurang mengerti cara kerja di lapangan karena pengalaman saya di lapangan sebelumnya belum ada, seiring berjalan waktu, dapat saya lalui dengan mudah dengan banyak belajar dari atasan dan reading2 years agoSales promoterMalangLess than 1 year in the role, former employeeSebagai kariyawan dengan sistem kerja kontrakThe good thingsBanyak memiliki pengalaman baik untuk bersosialisasi maupun melakukakan pemasaran produk di perusahaan ini. Dan produk tersebut sudah berjalan dan berkembang sampai batas waktu kerja sebagai kariyawan readingThe challengesUntuk mencari even even yang berpotensi baik untuk pemasaran dan melakukan perjalanan jika mendapatkan even yang berada diluar kota ditempat kami tinggal karena akses berkendara yang sedikit lebih lama untuk ketujuan lokasi reading

pt impact power mandiri adalah